員工與社區 中國實踐
達能鼓勵員工以志愿者身份加入多項公益項目,響應“One Planet. One Health”的號召,積極履行社會責任, 以實際行動助力“健康中國、美麗中國”的發展目標、助力中國鄉村振興和共同富裕戰略,推動中國社會持續進步。
積極支持鄉村振興
自2018年起,達能投入近4千萬元現金、產品和服務用于支持中國貧困地區發展,惠及全國21個省份。2019年,達能中國與商務部簽署了脫貧攻堅相關諒解備忘錄。2023年,達能中國與中國外資協會簽署合作諒解備忘錄,繼續攜手助力商務部定點幫扶縣發展,共同支持鄉村振興。
脈動“探路者計劃”
2022年,達能中國飲料旗下的脈動品牌攜手共青團中央中國光華科技基金會發起賦能進城務工青年的 “探路者計劃” 。通過資助他們重返校園,開設職業規劃培訓課程,提供大企業實習機會等,幫助他們獲得更廣闊的職業發展。目前,探路者計劃已幫助300名務工青年重圓大學夢。
“‘她守護’健康公益”項目
2022年起,達能紐迪希亞攜手中國婦女發展基金會發起“‘她守護’健康公益”項目,共同守護中國母嬰健康未來。達能紐迪希亞為河南、廣東等地捐贈了“母親健康快車”,提供接轉孕產婦等服務項目。為了讓更多孕產婦家庭受益,“她守護” 召集北上廣三地婦幼保健專家,為超過30萬新手媽媽提供線上課程,觀看量達百萬人次。
彩虹關愛計劃
“彩虹關愛計劃” 于2016年啟動。該項目是紐迪希亞發起的面向苯丙酮尿癥(PKU)患者家庭的公益行動,旨在通過為患兒及家庭提供針對性的專業支持與關懷,幫助PKU兒童健康快樂成長。2018年,紐迪希亞將攜手中國婦基會,聯合地方婦聯、婦幼保健院及新篩中心等機構,進一步推動“彩虹關愛計劃”在全國各地開展。
豐富多彩的志愿者活動
響應“One Planet. One Health”的號召,達能員工以志愿者身份加入到履行企業社會責任的行列中來。截至2025年底,達能中國員工累計投入近11萬志愿服務小時,回饋社區,履行企業社會責任。